Quatre mois de négociations vont commencer entre le gouvernement et les partenaires sociaux. Elles seront tendues. Le ministre Xavier Bertrand va tenter de faire admettre les 41 ans de cotisations... ...

Quatre mois de négociations vont commencer entre le gouvernement et les partenaires sociaux. Elles seront tendues. Le ministre Xavier Bertrand va tenter de faire admettre les 41 ans de cotisations et la résistance lui fera face. Allonger d'une année le temps de travail pour prétendre au taux plein est une mesure totalement mécanique compte tenu de la pyramide des âges qui amorce, lentement mais surement, son inversion. L'allongement de la vie voit comme  conséquence première le nombre de retraités en nette augmentation et celui des salariés en baisse. Conclusion, si rien n'est fait le montant des retraites diminuera, à telle enseigne que par comparaison un RM-iste d'aujourd'hui ferait figure de privilégié, si tant est que le RMI existe encore. Dans ce bras de fer qui commence les syndicats partent avec une longueur d'avance sur la base d'un argument inconcournable. Comment, en effet, imposer aux français de travailler un an de plus et dans le même temps accepter que les entreprises se séparent des salariés dès l'âge de 55 ans? Aussi, les partenaires sociaux n'accepteront ce chantier qu'à la seule condition de réformer le processus de licenciement des séniors, avant l'âge. Le gouvernement ne pourra exiger tout et son contraire.